
企業(yè)管理
近年來(lái),北國(guó)棗業(yè)公司做好基礎(chǔ)、創(chuàng)新活動(dòng),通過(guò)樹(shù)立健康企業(yè)理念、完善健康配套設(shè)施、豐富職工文娛活動(dòng)等一系列舉措措施,形成了職工健康管理之道,夯實(shí)了企業(yè)健康發(fā)展之基。
學(xué)習(xí)培訓(xùn),樹(shù)立健康理念
北國(guó)棗業(yè)公司從建成之初,就高度重視職工的健康管理,牢固樹(shù)立“以人為本、健康第一”的管理理念,時(shí)刻緊繃職工安全和健康這根弦,將其作為企業(yè)發(fā)展的首要基礎(chǔ)。
該公司定期舉辦職業(yè)健康相關(guān)培訓(xùn),重點(diǎn)就職業(yè)病防治、職業(yè)危害警示、職業(yè)健康檢查診斷、新冠肺炎疫情防控等方面知識(shí)開(kāi)展教育培訓(xùn),通過(guò)以訓(xùn)促學(xué)、以學(xué)促用,無(wú)論是企業(yè)主體還是職工個(gè)人,從源頭上就樹(shù)立起了“生命健康至上”的發(fā)展理念。設(shè)立“健康教育”專欄,主要就開(kāi)展健康企業(yè)行動(dòng)的重要意義、健康生活方式及達(dá)到目標(biāo)等進(jìn)行了教育宣傳,營(yíng)造了“人人知曉、人人參與”的活動(dòng)氛圍。
多措并舉,完善健康配套
北國(guó)棗業(yè)公司從建廠、投產(chǎn)到量產(chǎn)運(yùn)營(yíng),不到三年時(shí)間,打造了驚人的“北國(guó)速度”,其背后離不開(kāi)在企業(yè)健康管理的主動(dòng)實(shí)踐和持續(xù)改善。
該公司從生產(chǎn)車間的標(biāo)準(zhǔn)化入手,給全體一二線職工定制及配發(fā)了統(tǒng)一工服及日常勞保用品,并且購(gòu)置了清洗機(jī),定期為職工清洗工服,確保職工自身及工作產(chǎn)線的干凈衛(wèi)生。嚴(yán)格遵守國(guó)家食品行業(yè)各項(xiàng)規(guī)定,根據(jù)食品行業(yè)從業(yè)人員要求,定期組織廠區(qū)在冊(cè)人員辦理健康證,確保產(chǎn)品生產(chǎn)各個(gè)環(huán)節(jié)的操作環(huán)境安全衛(wèi)生。
在餐飲健康管理方面,清潔食堂用餐環(huán)境、豐富食堂菜品種類、提高食堂菜品營(yíng)養(yǎng),保證廣大職工能在干凈的食堂環(huán)境里吃上品類豐盛、營(yíng)養(yǎng)齊全的可口飯菜。在落實(shí)控?zé)煷胧┓矫嬉彩窍喈?dāng)嚴(yán)格,該公司規(guī)定在生產(chǎn)廠區(qū)、辦公場(chǎng)所及其他內(nèi)外公共區(qū)域等全線禁煙,在全廠固定位置區(qū)域暫設(shè)了吸煙區(qū),向創(chuàng)建無(wú)煙工廠過(guò)渡,做到了行業(yè)系統(tǒng)的典范,營(yíng)造了生產(chǎn)安全和職工健康的良好環(huán)境。同時(shí),在辦公樓四樓單獨(dú)劃分區(qū)域,建立職工“健康小屋”,配備了各類基礎(chǔ)檢測(cè)儀器,有專門受過(guò)學(xué)習(xí)培訓(xùn)的職業(yè)健康管理人員,切實(shí)為公司員工做好健康后勤服務(wù)。
強(qiáng)身健體,豐富健康活動(dòng)
除了采取一些硬性措施之外,北國(guó)棗業(yè)公司在豐富和創(chuàng)新與職工健康相關(guān)的文娛活動(dòng)方面做的也是多彩多樣、標(biāo)新立異。
為提高職工健康、增強(qiáng)職工體質(zhì),該公司每年定期組織職工進(jìn)行一次集中體檢,力求做到對(duì)疾病早預(yù)防、早治療。
同時(shí),為了使職工健康管理工作豐富有趣,組織開(kāi)展拔河比賽、乒乓球賽、羽毛球賽、籃球賽等各類體育競(jìng)技活動(dòng),通過(guò)各式各樣的文體活動(dòng),不僅提高了職工的身體素質(zhì),而且在凝聚全員向心力方面發(fā)揮了重要作用。
此外,該公司創(chuàng)新職工健康服務(wù)載體和形式,設(shè)立了“健康加油站”,專門配備了自動(dòng)血壓計(jì)、身高體重計(jì)、腰圍尺等儀器設(shè)備,方便職工隨時(shí)監(jiān)測(cè)血壓和體重狀況,相對(duì)應(yīng)的為每位職工建立了“個(gè)人健康檔案”,完善健康管理機(jī)制,提升健康服務(wù)水平。(品源文化公司 樊宇波)